近期，南寧市發(fā)布了《南寧市高層次人才認(rèn)定參考目錄》（2024年）（以下簡(jiǎn)稱《目錄》），緊扣新時(shí)代人才工作要求，對(duì)原有人才評(píng)價(jià)體系進(jìn)行了全面優(yōu)化升級(jí)。本次目錄修訂，按行業(yè)劃分，突出以科研成就、實(shí)際貢獻(xiàn)和市場(chǎng)認(rèn)可為依據(jù)的人才評(píng)價(jià)導(dǎo)向，并更加注重可操作性，通過(guò)精準(zhǔn)施策，激發(fā)人才創(chuàng)新活力，助推南寧市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。
分行業(yè) 健全高層次人才評(píng)價(jià)體系
本次《目錄》是繼2019年出臺(tái)后的第二次修訂。在修訂過(guò)程中，由市委組織部率頭，聯(lián)合市人社局等多部門開展深入的研究論證，通過(guò)分析國(guó)內(nèi)先進(jìn)城市在人才評(píng)價(jià)體系上的成功經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法，將新版《目錄》分為通用類、農(nóng)業(yè)類、工業(yè)類、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)類、教育類、衛(wèi)生類、宣傳思想文化和體育類等七大類別，對(duì)各行業(yè)、各領(lǐng)域、各崗位的人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。
“新版《目錄》緊密結(jié)合南寧市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)行業(yè)發(fā)展需求，分行業(yè)、分領(lǐng)域精準(zhǔn)構(gòu)建高層次人才評(píng)價(jià)體系，人才認(rèn)定更加精準(zhǔn)，為加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與科技創(chuàng)新融合發(fā)展提供人才支撐?！笔腥松缇指本珠L(zhǎng)吳新華介紹，《目錄》充分考慮了行業(yè)特點(diǎn)，可以充分滿足不同層次、不同類型人才的評(píng)價(jià)需求。如農(nóng)業(yè)類人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)注重人才在農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)業(yè)科技等方面的能力，工業(yè)類人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)則重視人才的技術(shù)創(chuàng)新、技能等級(jí)等方面的能力，教育類人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)則強(qiáng)調(diào)人才在教育教學(xué)成果、學(xué)科帶領(lǐng)等方面的能力。
符合相關(guān)認(rèn)定條件的人才，可享受首次購(gòu)房補(bǔ)貼、子女入學(xué)、醫(yī)療優(yōu)診等優(yōu)惠政策。如在南寧市企事業(yè)用人單位全職工作的高層次人才，按認(rèn)定的A、B、C、D、E層次分別給予最高200萬(wàn)元、120萬(wàn)元、60萬(wàn)元、40萬(wàn)元、20萬(wàn)元的在邕首次購(gòu)房補(bǔ)貼，還可以享受公積金貸款、協(xié)調(diào)子女入學(xué)、醫(yī)療優(yōu)診等優(yōu)惠政策。
按貢獻(xiàn) 完善高層次人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
人才是第一資源。為厚植人才沃土，新版《目錄》打破了以往單純依賴學(xué)歷、職稱或?qū)W術(shù)頭銜的傳統(tǒng)評(píng)價(jià)體系。
圍繞國(guó)家對(duì)高技能人才等人才隊(duì)伍建設(shè)的部署要求，在南寧市B類高層次人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)上，新增了“國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)辦人”；在南寧市C類、D類高層次人才的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)上，新增了“在南寧市各類企事業(yè)單位和在邕注冊(cè)登記企業(yè)工作，且取得國(guó)家新八級(jí)工的特級(jí)技師、首席技師以上職業(yè)技能等級(jí)的技能人才”等條件，切實(shí)提升技能人才的社會(huì)認(rèn)同與職業(yè)榮譽(yù)感。此外，為響應(yīng)教育部辦公廳等五部門發(fā)展非全日制研究生教育的號(hào)召，此次《目錄》修訂還讓符合認(rèn)定條款的非全日制研究生和全日制研究生同等享受申請(qǐng)認(rèn)定為南寧市高層次人才的待遇。
廣西南南鋁加工有限公司熔鑄制造中心首席技能大師、南寧市C類高層次人才陳仁桂，在了解到《目錄》增設(shè)“國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)辦人”的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)后，他可由南寧市C類高層次人才升格認(rèn)定為南寧市B類高層次人才，這讓他備受鼓舞。“新版《目錄》擴(kuò)充了技能人才的認(rèn)定范疇，為技能型人才鋪設(shè)了從專業(yè)精進(jìn)到行業(yè)引領(lǐng)的寬廣路徑，賦予了我們更多元的身份認(rèn)同與職業(yè)榮譽(yù)。”作為先進(jìn)制造業(yè)高技能人才的陳仁桂表示，今后他會(huì)持續(xù)提升技能水平，為服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略攻克更多鋁合金材料研制和生產(chǎn)操作難題。
新版《目錄》還更加注重人才的創(chuàng)新能力和對(duì)城市發(fā)展的實(shí)際貢獻(xiàn)?！拔覀兪锥纫牖趥€(gè)人所得稅繳納情況的全新認(rèn)定條款，將在南寧匯算清繳前年度繳納綜合所得稅達(dá)到一定金額的人才（A類300萬(wàn)元，B類100萬(wàn)元，C類50萬(wàn)元，D類25萬(wàn)元，E類9萬(wàn)元）納入高層次人才認(rèn)定目錄，以社會(huì)貢獻(xiàn)定才。”吳新華說(shuō)。
強(qiáng)產(chǎn)業(yè) 聚焦高層次人才引進(jìn)需求
城市因產(chǎn)業(yè)而興，產(chǎn)業(yè)因人才而強(qiáng)。為更好促進(jìn)南寧產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，新版《目錄》還支持重點(diǎn)企業(yè)引進(jìn)急需緊缺人才。對(duì)具有在大型企業(yè)任職高管經(jīng)歷、目前在產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺人才企業(yè)名錄的企業(yè)擔(dān)任高管，以及在產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺人才企業(yè)名錄的企業(yè)工作，符合相關(guān)條件的人才，均可申報(bào)認(rèn)定相應(yīng)層次的高層次人才。
新版《目錄》引入更為市場(chǎng)化和落地性強(qiáng)的評(píng)價(jià)機(jī)制，這也讓中國(guó)民生銀行股份有限公司南寧分行零售金融部總經(jīng)理陳美丹有了申請(qǐng)認(rèn)定南寧市E類高層次人才的機(jī)會(huì)?！靶掳妗赌夸洝氛麄€(gè)評(píng)價(jià)體系更加客觀、更為量化，確保我們這些在不同領(lǐng)域內(nèi)創(chuàng)造出一定社會(huì)貢獻(xiàn)的人員能夠得到政府的肯定和扶持，在南寧工作和生活有更好的獲得感和歸屬感。”陳美丹說(shuō)。
如何申請(qǐng)南寧市高層次人才認(rèn)定？據(jù)了解，南寧市企事業(yè)單位、機(jī)構(gòu)（組織）全職引進(jìn)或柔性引進(jìn)的人才（公務(wù)員、參照公務(wù)員管理的事業(yè)編制人員除外），均可申請(qǐng)高層次人才認(rèn)定?！白钚碌娜瞬耪J(rèn)定條件已在南寧有才測(cè)評(píng)站更新，大家可登錄南寧智慧人社小程序進(jìn)入‘南寧有才測(cè)評(píng)站’進(jìn)行測(cè)評(píng)，個(gè)人、單位團(tuán)隊(duì)可根據(jù)自身情況直接在手機(jī)上勾選選項(xiàng)，馬上得到測(cè)評(píng)結(jié)果，測(cè)評(píng)結(jié)果可直通高層次人才認(rèn)定事項(xiàng)‘辦理’，即測(cè)即辦?！蹦蠈幨腥瞬欧?wù)管理辦公室培訓(xùn)科科長(zhǎng)黃創(chuàng)群介紹，個(gè)人不僅可以通過(guò)南寧人社網(wǎng)上辦事大廳、南寧智慧人社小程序人才服務(wù)模塊等在線上提交申請(qǐng)辦理，還可以前往南寧市人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)中心進(jìn)行線下辦理。（記者 余秋蘭）
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（作者：余秋蘭)
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